不加班可以搞副業(yè)？58.6%的廣東職場(chǎng)人表示“是真的-世界快資訊

文/羊城晚報全媒體記者 周聰

(資料圖)

當代職場(chǎng)人逃得掉加班嗎？日前，智聯(lián)招聘發(fā)布《職場(chǎng)人加班洞察報告》，調研顯示，僅有20.2%的職場(chǎng)人表示“幾乎不加班”，在擁有加班經(jīng)歷的受訪(fǎng)者中，有24.5%的人自愿加班。

加班現狀:

24.5%職場(chǎng)人“自愿”加班，有娃一族比例最高

當職場(chǎng)人被工作纏身時(shí)，可能都想過(guò)：這世界上到底有沒(méi)有人不加班？調研中，僅有20.2%的職場(chǎng)人表示“幾乎不加班”，實(shí)屬“天選之子”。不過(guò)，職場(chǎng)人加班并非都是被迫，有24.5%的加班人士是自愿加班。論及原因，“白天工作沒(méi)做完”穩坐加班理由Top1，占比高達41.8%，大幅高于排在第二位的“加班能賺加班費”（25.8%）。

根據數據，已婚人士自愿加班的比例均高于未婚職場(chǎng)人。其中已婚有孩職場(chǎng)人自愿加班的占比高達28.5%，高于已婚無(wú)孩群體的23.8%、單身群體的22.1%以及“戀愛(ài)中”群體的19.8%?？磥?lái)，承擔了家庭重擔的父母親角色，在自愿加班這件事上遠比其他群體更為突出。

團建屬不屬于加班？4成職場(chǎng)人認為占用休息就屬加班

下班之后的工作是一回事，下班之后的社交，職場(chǎng)人又是怎么看待的呢？調研顯示，加班的職場(chǎng)人中，高達40.8%認為占用休息時(shí)間就是加班，工作外的職場(chǎng)社交自然也算。其中，有44.7%的95后選擇此項，在所有年齡層中比例最高。難怪“年輕人拒絕團建”的話(huà)題常常引發(fā)共鳴。

另一方面，也有21.9%的職場(chǎng)人認為職場(chǎng)社交不屬于加班范圍，反而很有必要。有趣的是，該項呈現出隨年齡遞增、比例遞增的趨勢——43%的70后認同職場(chǎng)社交的重要性，緊隨其后的是29.1%的80后及20.2%的90后。

面對 “如果可以選擇，職場(chǎng)人更傾向于在什么地方加班？”的問(wèn)題，28.4%的職場(chǎng)人選擇了“工位”，19.6%的職場(chǎng)人選擇“家里的床上”，11%的職場(chǎng)人選擇了會(huì )議室。工位以壓倒性的優(yōu)勢成為當之無(wú)愧的“理想加班地”。不過(guò)，也有4.4%的職場(chǎng)人選擇在出租車(chē)/地鐵/飛機上解決工作——看來(lái)這些職場(chǎng)人都是隱形的“賽車(chē)手”，擅長(cháng)在馳騁的交通工具上和工作拉扯，實(shí)乃效率達人也！

值得一提的是，“家里的床上”這一理想加班地承載了更多00后職場(chǎng)人的期盼——29.5%的00后選擇此項，占比遠超其他選項。

不加班可以搞副業(yè)？58.6%的廣東職場(chǎng)人表示“是真的”

不加班的時(shí)候，職場(chǎng)人的業(yè)余生活有多精彩呢？54.7%的職場(chǎng)人會(huì )享受游戲/追劇等娛樂(lè )活動(dòng)，用愉悅的方式為自己“充電”，排在首位。緊隨其后的是陪伴家人，54.2%的職場(chǎng)人在不加班時(shí)會(huì )與家人共度時(shí)光。

值得關(guān)注的是，有41.2%的職場(chǎng)人在研究怎么搞副業(yè)，看來(lái)在工作之外，相當一部分職場(chǎng)人有意識地尋求更有“錢(qián)途”的發(fā)展。其中，廣東省職場(chǎng)人以58.6%的“搞副業(yè)”比例榮摘桂冠。

加班后的職場(chǎng)人都如何“回血”？51.3%的加班一族選擇了“補覺(jué)”，占比遠遠高于其他選項。在經(jīng)歷過(guò)大腦與身體的高負荷工作后，回家“躺平”才是大多數職場(chǎng)人最真實(shí)的回血狀態(tài)。不過(guò)，也有22.2%的“精力勇士”選擇報復性打游戲/追劇/看綜藝，這一選項排在第二位。在虛擬的世界里尋找精神寄托，也是部分職場(chǎng)人的生存縮影。年輕而充滿(mǎn)活力的00后更傾向于“報復性補償”，回血方式前三分別為補覺(jué)到天亮、報復性?shī)蕵?lè )、約朋友大吃大喝，分別占比55.4%、26.8%和16.1%?；蛟S對于00后來(lái)說(shuō)，拉著(zhù)好友抱團取暖也是一種“仗義之舉”。

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關(guān)鍵詞： 更傾向于 休息時(shí)間