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強強聯(lián)手,德華安顧人壽牽手高校助力多元創(chuàng )新人才培養

近年來(lái),市場(chǎng)對于專(zhuān)業(yè)人才的需求逐漸呈現出多樣化的趨勢。險企專(zhuān)業(yè)人才的缺口越來(lái)越大,深入校企合作,為各大險企提供了多層次人才的輸送。一份統計數據顯示,在2021年以后,多達20家險企與高校展開(kāi)了不同形式的合作。德華安顧人壽作為第一家總部設在山東的全國性壽險法人機構,在人才隊伍的建設過(guò)程中,順應行業(yè)高質(zhì)量轉型要求,積極牽手高校建設職業(yè)化隊伍,培養專(zhuān)業(yè)從業(yè)人員。

在近期各家險企發(fā)布的2023年校園招聘中不難發(fā)現,從精算學(xué)、法律學(xué),再到醫學(xué)、農學(xué)、統計學(xué),市場(chǎng)對于專(zhuān)業(yè)人才的需求逐漸呈現出多樣化的趨勢。那么,在當前保險人才供需缺口仍較為明顯的情況下,險企和高校合作可以帶來(lái)哪些人才培養等方面的“加成”?校企合作又如何再進(jìn)一步?

多險企“牽手”高校

自2021年以來(lái),開(kāi)展校企合作的險企及險企分支機構不斷增多,其中包括中國太平、大家保險、德華安顧人壽等險企或險企分支機構。校企合作辦學(xué)、設立實(shí)踐教學(xué)基地、建就業(yè)實(shí)習基地、聯(lián)合啟動(dòng)代理人培訓計劃...從合作形式來(lái)看,險企與高校合作方式較為多樣。

以德華安顧人壽為例,2021年山東財經(jīng)大學(xué)與德華安顧人壽共建了保險學(xué)專(zhuān)業(yè)(保險投資方向),并在2021年和2022年完成了招生計劃。“公司將優(yōu)選15名在投資、精算、核保核賠、數字化等領(lǐng)域的中高層管理人員為聯(lián)合辦學(xué)學(xué)生授課。后續公司還將與學(xué)校共同優(yōu)化在校學(xué)生實(shí)踐實(shí)習的聯(lián)合培養體系,在學(xué)生學(xué)習期間融入更多的壽險經(jīng)營(yíng)實(shí)踐,實(shí)現學(xué)術(shù)理論與實(shí)踐實(shí)操的融合培養。”

除了推進(jìn)人才培養、產(chǎn)學(xué)研項目外,德華安顧人壽還與高校聯(lián)合發(fā)布了行業(yè)報告。山東財大-德華安顧保險研究中心緊跟山東保險業(yè)發(fā)展過(guò)程中的熱點(diǎn)與難點(diǎn),將保險與區域經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展統籌研究,形成《山東保險觀(guān)察》報告以供山東社會(huì )治理和保險經(jīng)營(yíng)管理主體參考。

“雙贏(yíng)”同時(shí)要找“深度”

我國保險業(yè)近年來(lái)飛速發(fā)展,險企對保險從業(yè)人員尤其是高素質(zhì)人才的需求相應也有大幅增長(cháng)。德華安顧人壽有關(guān)負責人表示:當前,行業(yè)正處于深層次的變革轉型期,以‘客戶(hù)為中心’的服務(wù)和科技引領(lǐng)的創(chuàng )新驅動(dòng)模式是轉型發(fā)展的必由之路,而人才,尤其是經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)訓練和經(jīng)營(yíng)實(shí)踐相結合的高素質(zhì)從業(yè)人員,是轉型發(fā)展所必需的。

由此可見(jiàn),險企與高校頻頻牽手,開(kāi)展人才培養、產(chǎn)學(xué)研等合作意愿較為強烈。通過(guò)校企合作的多種形式,不僅有利于企業(yè)提升社會(huì )形象和在學(xué)生心目中的形象,提高企業(yè)知名度和美譽(yù)度,進(jìn)而吸引更多保險專(zhuān)業(yè)優(yōu)秀人才到企業(yè)工作。同時(shí),通過(guò)產(chǎn)學(xué)研合作,險企也可以獲得高校的科研支持,通過(guò)校企融合,實(shí)現資源互補和優(yōu)勢互補,提高企業(yè)的科研水平,攻克保險行業(yè)中的技術(shù)難關(guān)。

在校企合作的過(guò)程中,包括德華安顧人壽在內的險企不僅為人才培養提供了廣闊的舞臺,也明確了創(chuàng )新人才的培養方向,通過(guò)這樣的強強聯(lián)合,險企行業(yè)有望迎來(lái)更高層次的發(fā)展,客戶(hù)服務(wù)也將越來(lái)越有質(zhì)量與保障!

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